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dc.contributor.authorOltramari, Andréa Poletopt_BR
dc.contributor.authorGrisci, Carmem Ligia Iochinspt_BR
dc.contributor.authorEccel, Cláudia Sirangelopt_BR
dc.date.accessioned2016-07-23T02:17:42Zpt_BR
dc.date.issued2015pt_BR
dc.identifier.issn1679-3390pt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10183/143910pt_BR
dc.description.abstractThis article aimed to describe the implications considering the choice for banking career in the division of family labor and its consequences for women´s professional life. The theoretical and empirical study included 14 interviews with seven couples, all men were bank executives. Collective categories were constructed during the analysis and were discussed considering the theoretical framework, especially gender and career. The results indicate workload for the wives of bankers and losses relating to their own career as a result of the need to follow their husbands across the geographic mobility that banks impose to them. Banking careers wind up repeating the man’s role as the main financial provider in the family.en
dc.description.abstractEste artigo objetivou descrever as implicações da escolha pela carreira bancária na divisão do trabalho familiar e suas consequências para a vida profissional das mulheres. Para tanto, o estudo teórico-empírico contou com a realização de 14 entrevistas em profundidade com sete casais, sendo todos os homens executivos bancários. A análise de conteúdo resultou em categorias de cunho coletivo discutidas à luz do referencial teórico, especialmente, gênero e carreira. Os resultados indicam sobrecarga de trabalho para as esposas de executivos bancários, bem como prejuízos relativos à sua própria carreira em decorrência da necessidade de acompanharem seus esposos frente à mobilidade geográfica que os bancos lhes impõem. As carreiras bancárias acabam por reiterar o papel do homem como principal provedor financeiro na família.pt_BR
dc.description.abstractEste artículo tuvo como objetivo describir las consecuencias de la elección de carrera bancaria en la división del trabajo familiar y sus consecuencias para la vida profesional de las mujeres. Así, el estudio teórico y empírico incluye la realización de 14 entrevistas con siete parejas, siendo todos los hombres ejecutivos bancarios. Durante el análisis fueron construidas categorías colectivas, y fueron discutidas tomando en cuenta el marco teórico, considerando especialmente los de género y de carrera. Los resultados indican la carga de trabajo para las esposas de los banqueros, y las pérdidas relativas sobre su propia carrera como consecuencia de la necesidad de seguir a sus esposos a través de la movilidad geográfica que los bancos les impone a los hombres. Las Carreras Bancarias terminan repitiendo el papel del hombre como el principal proveedor financiero en la familia.es
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isoengpt_BR
dc.relation.ispartofRevista brasileira de orientação profissional. São Paulo. Vol. 16, n.2 (jul./dez. 2015), p. 185-195pt_BR
dc.rightsOpen Accessen
dc.subjectBanking joben
dc.subjectTrabalho bancáriopt_BR
dc.subjectCarreira profissionalpt_BR
dc.subjectCareeren
dc.subjectBankeren
dc.subjectExecutivopt_BR
dc.subjectVida familiarpt_BR
dc.subjectFamily lifeen
dc.subjectTrabajo bancarioes
dc.subjectCarreraes
dc.subjectBanqueroes
dc.subjectVida familiares
dc.titleCareer and family life : a study of bank executivespt_BR
dc.title.alternativeCarreira e vida familiar : um estudo com executivos bancáriospt_BR
dc.title.alternativeCarrera y vida familiar : un estudio con ejecutivos bancarioses
dc.typeArtigo de periódicopt_BR
dc.identifier.nrb000996364pt_BR
dc.type.originNacionalpt_BR


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