Novas formas de organização da produção e relações de trabalho na indústria: estudos de caso no setor metal-mecânico gaúcho
dc.contributor.advisor | Liedke, Elida Rubini | pt_BR |
dc.contributor.author | Roese, Mauro | pt_BR |
dc.date.accessioned | 2019-06-20T02:36:20Z | pt_BR |
dc.date.issued | 1992 | pt_BR |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10183/196029 | pt_BR |
dc.description.abstract | Dentro do processo de intensa reestruturacao da economia mundial (e seus desdobramentos), interessa ao autor o surgimento de "formas alternativas" de organizar o trabalho na industria, enfocando, principalmente, as "relacoes de trabalho" em empresas que modificaram seus processos de trabalho, especificamente, empresas do setor metal-mecanico, da industria do Rio Grande do Sul, que adotaram, como modelo de inovacao organizacional, principios e tecnicas que sao associadas ao chamado "modelo japones". ao autor interessa, tambem, os impactos economicos e sociais da adocao de "tal modelo". | pt_BR |
dc.format.mimetype | application/pdf | pt_BR |
dc.language.iso | por | pt_BR |
dc.rights | Open Access | en |
dc.subject | Processo de trabalho : Industria : Rio Grande do Sul | pt_BR |
dc.subject | Indústria : Relações de trabalho : Rio Grande do Sul Brasil | pt_BR |
dc.subject | Automação | pt_BR |
dc.subject | Fordismo | pt_BR |
dc.subject | Taylorismo | pt_BR |
dc.title | Novas formas de organização da produção e relações de trabalho na indústria: estudos de caso no setor metal-mecânico gaúcho | pt_BR |
dc.type | Dissertação | pt_BR |
dc.identifier.nrb | 000070166 | pt_BR |
dc.degree.grantor | Universidade Federal do Rio Grande do Sul | pt_BR |
dc.degree.department | Instituto de Filosofia e Ciências Humanas | pt_BR |
dc.degree.program | Programa de Pós-Graduação em Sociologia | pt_BR |
dc.degree.local | Porto Alegre, BR-RS | pt_BR |
dc.degree.date | 1992 | pt_BR |
dc.degree.level | mestrado | pt_BR |
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